Thủ tục giải thể là gì? Thủ tục phá sản là gì? Doanh nghiệp nên chọn thủ tục giải thể hay phá sản để chấm dứt doanh nghiệp? Cùng Bộ phận Hỗ trợ pháp lý của Công ty Luật TNHH HDS tìm hiểu qua bài viết dưới đây. Hy vọng những thông tin cung cấp trong bài viết sẽ giúp độc giả vận dụng giải quyết những tình huống thực tế phát sinh trong đời sống.
Giải thể là gì?
Giải thể là thủ tục chấm dứt hoạt động của doanh nghiệp theo quyết định của chủ sở hữu, hội đồng quản trị, hội đồng thành viên hoặc đại hội cổ đông. Căn cứ Điều 207, Điều 208 Luật doanh nghiệp 2020: Điều kiện để giải thể là doanh nghiệp phải có khả năng thanh toán được tất cả các khoản nợ và các nghĩa vụ pháp lý khác. Quá trình giải thể bao gồm các bước: thông báo quyết định giải thể, thanh lý tài sản, thanh toán nợ, chia sẻ lợi ích còn lại cho các thành viên, hủy bỏ giấy phép kinh doanh và công bố chấm dứt hoạt động. Thời gian để hoàn thành thủ tục giải thể phụ thuộc vào từng trường hợp cụ thể, nhưng trung bình khoảng 6 tháng.
Phá sản là gì?
Căn cứ khoản 1, 2 Điều 4 Luật phá sản 2014 quy định: Phá sản là thủ tục chấm dứt hoạt động của doanh nghiệp theo quyết định của tòa án khi doanh nghiệp không có khả năng thanh toán được các khoản nợ đã đến hạn. Điều kiện để phá sản là doanh nghiệp phải có ít nhất một khoản nợ quá hạn 3 tháng và tổng số tiền nợ lớn hơn tổng số tài sản của doanh nghiệp. Quá trình phá sản bao gồm các bước: yêu cầu mở thủ tục phá sản, xác lập ban quản lý tài sản, kiểm tra danh sách tài sản và danh sách chủ nợ, thanh lý tài sản, thanh toán nợ theo thứ tự ưu tiên, xóa tên doanh nghiệp khỏi đăng ký kinh doanh và công bố chấm dứt hoạt động. Thời gian để hoàn thành thủ tục phá sản phụ thuộc vào từng trường hợp cụ thể, nhưng trung bình khoảng 12 tháng.
Giải thể và phá sản khác nhau ở điểm nào?
Giải thể và phá sản là hai thủ tục chấm dứt doanh nghiệp theo pháp luật, nhưng có những điểm khác biệt quan trọng. Để hiểu rõ hơn về sự khác nhau giữa giải thể và phá sản, chúng ta cần xem xét các khía cạnh sau:
Nguyên nhân chấm dứt doanh nghiệp:
Giải thể là do quyết định của chủ sở hữu, hội đồng quản trị hoặc đại hội đồng cổ đông, có thể do không còn mục đích kinh doanh, muốn chuyển đổi hình thức kinh doanh, muốn sáp nhập hoặc chia tách doanh nghiệp... Phá sản là do quyết định của tòa án, có thể do bị các chủ nợ yêu cầu phá sản hoặc do tự nguyện xin phá sản khi không có khả năng trả nợ.
Điều kiện chấm dứt doanh nghiệp:
Giải thể yêu cầu doanh nghiệp phải có khả năng thanh toán được tất cả các khoản nợ và các nghĩa vụ tài chính khác. Phá sản yêu cầu doanh nghiệp phải có tình trạng mất khả năng thanh toán, tức là không có đủ tài sản để trả cho các khoản nợ đã đến hạn.
Quy trình chấm dứt doanh nghiệp:
Giải thể gồm các bước sau: quyết định giải thể, thông báo giải thể, thanh lý tài sản, trả nợ cho các bên liên quan, phân chia phần còn lại cho các thành viên hoặc cổ đông, xóa tên doanh nghiệp khỏi đăng ký kinh doanh. Phá sản gồm các bước sau: yêu cầu phá sản, xét duyệt yêu cầu phá sản, tuyên bố phá sản, tạo danh sách tài sản và chủ nợ, tịch thu và bán đấu giá tài sản, trả cho các chủ nợ theo thứ tự ưu tiên, xóa tên doanh nghiệp khỏi đăng ký kinh doanh.
Thời gian và chi phí của quá trình ch ấm dứt doanh nghiệp:
Giải thể thường mất ít thời gian và chi phí hơn phá sản. Thời gian giải thể phụ thuộc vào việc thanh lý tài sản và trả nợ cho các bên liên quan, có thể từ 6 tháng đến 1 năm. Chi phí giải thể bao gồm chi phí thông báo giải thể, chi phí thanh lý tài sản, chi phí xóa tên doanh nghiệp. Thời gian phá sản phụ thuộc vào việc xét duyệt yêu cầu phá sản, tạo danh sách tài sản và chủ nợ, bán đấu giá tài sản và trả cho các chủ nợ, có thể từ 1 đến 3 năm. Chi phí phá sản bao gồm chi phí yêu cầu phá sản, chi phí xét duyệt yêu cầu phá sản, chi phí quản lý và thanh lý tài sản, chi phí xóa tên doanh nghiệp.
Như vậy, giải thể và phá sản là hai thủ tục chấm dứt doanh nghiệp khác nhau về nguyên nhân, điều kiện, quy trình, thời gian và chi phí. Doanh nghiệp cần xem xét kỹ lưỡng các yếu tố này để đưa ra lựa chọn phù hợp với tình hình cụ thể của mình.
Nên chọn thủ tục giải thể hay phá sản để chấm dứt doanh nghiệp?
Khi doanh nghiệp gặp khó khăn trong hoạt động kinh doanh, không có khả năng trả nợ hoặc không còn mục đích kinh doanh, việc chấm dứt doanh nghiệp là một lựa chọn cần xem xét. Tuy nhiên, để chấm dứt doanh nghiệp, có hai thủ tục pháp lý là giải thể và phá sản. Vậy, nên chọn thủ tục nào để chấm dứt doanh nghiệp một cách hợp lý và hiệu quả?
Giải thể là thủ tục chấm dứt doanh nghiệp theo quyết định của chủ sở hữu, hội đồng quản trị hoặc đại hội đồng cổ đông. Điều kiện để giải thể là doanh nghiệp phải có khả năng thanh toán được tất cả các khoản nợ và các nghĩa vụ tài chính khác. Sau khi giải thể, doanh nghiệp sẽ tiến hành thanh lý tài sản, trả nợ cho các bên liên quan và phân chia phần còn lại cho các thành viên hoặc cổ đông.
Phá sản là thủ tục chấm dứt doanh nghiệp theo quyết định của tòa án khi doanh nghiệp không có khả năng trả nợ hoặc bị các chủ nợ yêu cầu phá sản. Điều kiện để phá sản là doanh nghiệp phải có tình trạng mất khả năng thanh toán, tức là không có đủ tài sản để trả cho các khoản nợ đã đến hạn. Sau khi phá sản, doanh nghiệp sẽ bị tịch thu tài sản, bán đấu giá và sử dụng số tiền thu được để trả cho các chủ nợ theo thứ tự ưu tiên quy định.
Vì vậy, để chọn thủ tục chấm dứt doanh nghiệp phù hợp, doanh nghiệp cần xem xét các yếu tố sau:
- Tình hình tài chính của doanh nghiệp: Nếu doanh nghiệp có khả năng trả được tất cả các khoản nợ và các nghĩa vụ tài chính khác, thì có thể chọn giải thể. Nếu không, thì phải chọn phá sản.
- Quyền lợi của các bên liên quan: Nếu doanh nghiệp muốn bảo vệ quyền lợi của các bên liên quan như nhân viên, khách hàng, đối tác, nhà cung cấp, ngân hàng, nhà nước... thì có thể chọn giải thể. Nếu không, thì có thể chọn phá sản.
- Thời gian và chi phí của quá trình chấm dứt doanh nghiệp: Nếu doanh nghiệp muốn kết thúc hoạt động kinh doanh một cách nhanh chóng và tiết kiệm chi phí, thì có thể chọn giải thể. Nếu không, thì có thể chọn phá sản.
Như vậy, việc chọn giải thể hay phá sản để chấm dứt doanh nghiệp là một quyết định quan trọng và cần được xem xét kỹ lưỡng. Doanh nghiệp cần tham khảo ý kiến của các chuyên gia tư vấn pháp lý, kế toán, thuế... để đưa ra lựa chọn phù hợp với tình hình cụ thể của mình.
Tóm lại, giải thể và phá sản là hai thủ tục chấm dứt hoạt động của doanh nghiệp có những điểm khác biệt quan trọng. Doanh nghiệp cần xem xét kỹ lưỡng các điều kiện, quy trình, lợi ích và bất lợi của mỗi thủ tục để có quyết định phù hợp với tình hình kinh doanh của mình.
Tư vấn pháp luật trực tuyến - liên hệ HDS LAW
Khi cần hỗ trợ Tư vấn pháp luật trực tuyến hãy liên hệ ngay đến với Bộ phận hỗ trợ pháp lý - Công ty luật TNHH HDS. Chúng tôi sẽ mang đến cho khách hàng nhiều lợi ích to lớn như:
Được đội ngũ luật sư dày dặn kinh nghiệm, hơn 15 năm làm việc cùng nhiều doanh nghiệp ở đa dạng lĩnh vực khác nhau hỗ trợ tư vấn tận tình, chuyên nghiệp
- Chi phí hợp lý, rõ ràng, phù hợp với nhiều đối tượng Khách hàng (Tối ưu chi phí);
- Thời gian thực hiện công việc nhanh chóng (Tiết kiệm thời gian);
- Giải pháp, phương án tư vấn tối ưu quyền và lợi ích của khách hàng;
- Thu hẹp rủi ro xuống mức thấp nhất;
- Thái độ làm việc chuyên nghiệp, tận tâm và chia sẻ;
- Chăm sóc khách hàng chu đáo trong suốt quá trình tiếp nhận, thực hiện yêu cầu tư vấn và cả sau khi kết thúc dịch vụ;
- Kết quả gửi trả Khách hàng theo quy chuẩn lưu hành chung của HDS, thể hiện thái độ làm việc chuyên nghiệp;
- Luôn lắng nghe đánh giá, phản hồi của Khách hàng để nâng cao chất lượng dịch vụ;
- Phạm vi tư vấn toàn quốc.
Phương thức tư vấn pháp luật trực tuyến là như thế nào?
Tư vấn qua hệ thống tổng đài điện thoại 19003216
Trên cơ sở số điện thoại tổng đài mà HDS Law đã đăng ký với nhà mạng và hệ thống dữ liệu liên quan đến lĩnh vực luật lao động đã được lưu trữ (hệ thống thư viện nội bộ) cùng đội ngũ nhân viên được đào tạo bài bản, HDS Law sẽ tiếp nhận và tư vấn trực tiếp cho khách hàng các vấn đề pháp lý liên quan đến quan hệ lao động thông qua hệ thống tổng đài điện thoại với số 19003216. Trên cơ sở thời gian mà khách hàng nhận tư vấn mà sẽ thanh toán phí viễn thông cho nhà mạng.
Tư vấn qua Email
Trên cơ sở nội dung yêu cầu tư vấn và tài liệu mà khách hàng cung cấp liên quan quan hệ lao động, HDS Law sẽ nghiên cứu để đưa ra giải pháp tối ưu cũng như làm rõ các vấn đề pháp lý liên quan đến quan hệ lao động cho cho khách hàng. Toàn bộ kết quả tư vấn sẽ được HDS Law soạn thảo trên cơ sở email, Thư tư vấn được đính kèm email để gửi tới quý khách hàng. Phí dịch vụ sẽ được tính trên cơ sở nội dung yêu cầu và được thông báo tới Quý khách hàng trước khi HDS Law tiến hành nghiên cứu.
Bên cạnh dịch vụ tư vấn pháp luật trực tuyến, HDS Law còn cung cấp:
- Dịch vụ tư vấn đầu tư
- Dịch vụ về Sở hữu trí tuệ
- Dịch vụ tư vấn doanh nghiệp
- Dịch vụ tư vấn giải quyết tranh chấp
- Dịch vụ tư vấn về Mua bán - Sáp nhập doanh nghiệp (M&A)
Hãy liên hệ đến HDS Law để được Tư vấn pháp luật trực tuyến khi có nhu cầu. Chúng tôi sẽ luôn đồng hành với quý khách hàng, quý doanh nghiệp trên con đường phát triển vững mạnh của mình!
Thông tin liên hệ
- Trụ sở: Phòng 401, tầng 4, tòa nhà đa năng số 169 Nguyễn Ngọc Vũ, phường trung Hòa, quận Cầu Giấy, Hà Nội.
- Hotline: 0901794012
- Email: contact@hdslaw.vn
- Website: https://hdslaw.vn/